杭州掌盟:2023年半年度报告

2023年08月22日查看PDF原文
  硬件

                  研发、

                  服务

杭州掌翌软件  子  计算    2,000,000  1,385,342.22  1,339,178.52        0  -1,218.36
技术有限公司  公  机软

              司  硬件

                  研发、

                  服务

ZMTECHNOLOGY  子  计算    1,380,000  553,181.90    468,165.69 84,412.86  -54,561.94
PRIVATELIMITED  公  机网

              司  络技

                  术开

                  发

主要参股公司业务分析
√适用 □不适用

          公司名称                与公司从事业务的关联性              持有目的

苏州南慧开源科技发展有限公司  该公司为通讯电子技术软硬件提供  提高掌盟软件的综合竞争力
                              服务。

萤火虫软件科技有限公司        该公司为通讯电子技术软硬件提供  提高掌盟软件的综合竞争力
                              服务。

杭州掌育科技有限公司          该公司为教育软件技术提供服务和  提高掌盟软件的综合竞争力
                              技术开发;增值电信业务。

(二) 公司控制的结构化主体情况
□适用 √不适用
五、  企业社会责任
√适用 □不适用

  公司遵循以健康、人本、进取的核心价值观,大力实践管理创新和科技创新,用高质的产品和优异的服务,努力履行着作为企业的社会责任。公司始终把社会责任放在公司发展的重要位置,将社会责任融入到发展实践中,以科技创新支持绿色制造和环境保护,积极承担社会责任,支持地区经济发展和社会共享企业发展成果。
六、  公司面临的重大风险分析

        重大风险事项名称                          重大风险事项简要描述

                                      目前,公司主营业务为智能终端游乐设备、儿童寓教于乐设
                                  备及其整体解决方案。因此,公司未来发展需不断拓展并保持
                                  与全国连锁和地方商超、硬件生产厂商之间的合作关系,如市场
                                  出现大幅下滑或政策发生重大变化,则可能对公司的业务拓展
业务拓展风险                      产生重大不利影响,公司存在业务拓展风险。

                                      应对措施:公司拥有专业的研发和设计团队,通过自主研
                                  发寓教于乐设备、知名 IP 引流、线上运营、技术、管理等环节,
                                  将建立完善的整体解决方案,重视项目立项的可行性分析,重
                                  视对行业和技术发展趋势的研究,紧贴客户和市场需求,尽量
                                  降低研发失败的可能性和不利影响。

                                      杭州掌盟拥有专业化的管理团队和技术人才队伍,该等核
                                  心人对移动互联网行业发展趋势、用户需求偏好有着深入的理
                                  解,经营管理团队和核心技术人才能否保持稳定是公司长远发
                                  展的重要因素。如果公司不能有效保持管理团队和核心技术人
公司人员流失的风险                员的激励机制并根据环境变化而不断完善,将会影响到管理团
                                  队和核心技术人员积极性、创造性的发挥,有可能会出现人才流
                                  失的风险。

                                      应对措施:公司将加强人力资源信息管理,做好人力资源
                                  盘点工作,采取恰当的风险防范政策,降低人员流失风险。

                                    公司运营依赖于互联网,网络的安全运营容易受到电信故障、
                                  黑客攻击、病毒破坏等影响,若公司未能及时发现并解决,将给公
互联网系统安全性的风险            司的经营和声誉将带来一定的不利影响。

                                      应对措施:公司将加强网络安全系统的投入和建设,建立
                                  网络安全风险预警,有效规避互联网风险。

                                    公司已经采取了较严密的知识产权保护措施,但不排除公司
                                  知识产权仍存在可能被侵害的风险。如果公司的核心技术、专
知识产权被侵害的风险              利和软件著作权等知识产权被窃取或遭受侵害,将会对公司的
                                  竞争优势产生不利影响。

                                      应对措施:公司将加强知识产权管理体系建设。实施知识


                                  产权风险预警。建立健全知识产权档案。来有效规避侵权风险。

                                      公司按照《公司法》、《公司章程》等法律法规的要求成
                                  立了股东大会、董事会和监事会(以下简称“三会”),建立了规
                                  范的公司治理结构。同时,公司制定了《股东大会议事规则》、
                                  《董事会议事规则》、《监事会议事规则》等制度,对股东大会、
                                  董事会和监事会的权力范围、成员资格、召开、表决程序等事
                                  项进行了进一步的规定。公司现行治理结构和内部控制体系的
公司治理风险                      良好运行尚需在实践中证明和不断完善,随着公司的快速发展,
                                  经营规模不断扩大,市场范围不断扩展,人员不断增加,对公司
                                  治理将会提出更高的要求,因此,公司未来经营中可能存在因内
                                  部管理不适应发展需要而影响公司持续、稳定、健康发展的风
                                  险。

                                      应对措施:加强公司治理制度建设;建立完善的定期公司
                                  治理风险报告制度,重大风险要及时报告;明确公司从董事会、
                                  监事会、经理层到每个员工的责、权和利的分配。

本期重大风险是否发生重大变化:    本期重大风险未发生重大变化

                        第三节  重大事件

一、  重大事件索引

                        事项                              是或否            索引

是否存在重大诉讼、仲裁事项                                □是 √否        三.二.(一)

是否存在提供担保事项                                      □是 √否

是否对外提供借款                                          □是 √否

是否存在股东及其关联方占用或转移公司资金、资产及其他资    □是 √否        三.二.(二)

源的情况

是否存在关联交易事项                                      □是 √否

是否存在经股东大会审议通过的收购、出售资产、对外投资事    □是 √否

项以及报告期内发生的企业合并事项

是否存在股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施      □是 √否

是否存在股份回购事项                                      □是 √否

是否存在已披露的承诺事项                                  √是 □否        三.二.(三)

是否存在资产被查封、扣押、冻结或者被抵押、质押的情况      □是 √否

是否存在被调查处罚的事项                                  □是 √否

是否存在失信情况                                          □是 √否

是否存在破产重整事项                                      □是 √否

二、  重大事件详情
(一) 重大诉讼、仲裁事项
本报告期公司无重大诉讼、仲裁事项
(二) 股东及其关联方占用或转移公司资金、资产及其他资源的情况
本报告期公司无股东及其关联方占用或转移公司资金、资产及其他资源的情况
(三) 承诺事项的履行情况

 临时公告索引    承诺主体      承诺类型    承诺开始日期  承诺结束日期  承诺履行情况

              实际控制人或  同业竞争承诺  2015 年 11 月                正在履行中

              控股股东                    23 日

超期未履行完毕的承诺事项详细情况:
无

                    第四节  股份变动及股东情况

一、  普通股股本情况
(一) 普通股股本结构

                                                                                单位:股

            股份性质                      期初          本期变动          

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