生股份支付费用，报告
期内股份支付涉及的股权激励、权益工具的公允价值及确认方法具体如下：
①2016 年以前股权激励情况
A、股权激励背景及授予价格
公司自 2012 年起根据员工考核情况每年授予部分员工限制性股票，2015
年为引进优秀员工，在上述员工入职后即授予部分限制性股票，授予形式为成为鼎健投资和弘健投资有限合伙人并持有持股平台相应份额，授予价格对应公司股票分别为 0.01 元/股和 0.02 元/股。
B、授予日的确定
公司实行的上述限制性股票激励计划通过上述两个持股平台实现，激励对象包括公司的高级管理人员及公司的核心员工。该限制性股票的授予日为签订股权转让协议日期，具体如下：
序号 合伙人姓名 所在持股平台 股权转让协议签订日期
1 陈健 鼎健投资、弘健投资 ——
2 范瑾 鼎健投资、弘健投资 2012/09/01
3 黄新平 鼎健投资、弘健投资 2014/04/01
4 乔楠 鼎健投资 2015/09/09
5 杨昆 鼎健投资 2015/05/07
6 吴广辉 鼎健投资 2012/03/01
7 李津宇 鼎健投资 2012/03/01
8 颜伟 鼎健投资 2012/03/01
9 王红岩 鼎健投资 2012/03/01
10 刘海超 鼎健投资 2015/03/02
11 贺玲 鼎健投资、弘健投资 2012/09/01
12 陈钟 鼎健投资 2014/03/01
13 苏渤杰 鼎健投资 2013/02/22
14 王宁 鼎健投资 2012/03/01
15 吴迪 鼎健投资 2013/03/01
16 周奕青 鼎健投资 2012/03/01
17 赵鸿冰 鼎健投资 2014/03/01
18 宁富强 鼎健投资 2013/03/01
19 陈慧斌 鼎健投资 2014/03/01
20 刘婷婷 鼎健投资 2014/03/01
21 王政委 鼎健投资 2015/03/01
22 吴泰增 鼎健投资 2015/03/01
23 李伯杨 鼎健投资 2013/03/01
24 张小琼 鼎健投资 2013/03/01
25 张宇超 鼎健投资 2014/03/01
26 甄亚楠 鼎健投资 2014/03/01
27 朱华文 鼎健投资 2013/03/01
28 李辉 鼎健投资、弘健投资 2015/08/03
29 许进 鼎健投资 2015/05/21
30 么石磊 鼎健投资 2015/08/31
31 高岐 鼎健投资 2014/03/01
32 魏爱东 鼎健投资 2013/03/01
33 李瑶 鼎健投资 2012/03/01
34 齐刚 弘健投资 2012/09/01
C、公允价值及确认方法
公司 2016 年以前年度股权激励的公允价值及确认方法如下表所示：
年度 公允价格确认方法
2014 年以前年度 公司股东均按 1 元/股进行增资且每股净资产小于 1 元，按 1 元/股
作为公允价格
2014 年度 2014 年 8 月外部机构投资者北京马力天使投资中心（有限合伙）以
每股 4.52 元对公司增资，以增资价格作为当年股权激励的公允价格
2015年6月外部机构投资者北京世界星辉科技有限责任公司和银杏
2015 年度 华清投资基金管理（北京）有限公司以每股 8.60 元入资，以该增资
价格作为当年股权激励的公允价格
②2016 年以后授予情况
公司为激励优秀员工，自 2016 年开始，各年均根据前一年度的绩效考核通过股东大会对优秀员工进行股权激励，股票来源于嘉健投资和信健投资的执行事务合伙人陈健持有的部分出资份额，限售条件为员工取得嘉健投资或信健投资合
伙份额之日起，每一年度可以要求执行事务合伙人代为转让该有限合伙人持有的25%的合伙企业财产份额对应的并行股份的股份（“可转让份额”），该可转让份额可累计至下一年度行使，如员工在约定期限前离职，陈健有权依据约定回购员工所持的全部或部分合伙企业财产份额。股份支付公允价值基于距授予日较为接近的股票向外部投资人发行的价格，具体情况如下：
授予 授予日 授予价格 公允价格及确定依据
年度 （元/股）
2017 年 5 月，公司完成定向发行 9.00 万股，发行
2016 2017/05/16 9.37 价格为 17.20 元/股。本次定向发行价格系二级市场
年度 外部融资价格，且发行日与授予日间隔较短，故以
17.20 元/股作为本次股权激励的公允价格
公司 2018 年 5 月完成的定向发行 19.40 万股，发行
2017 2018/05/11 9.89 价格为 20.00 元/股。本次定向发行价格系二级市场
年度 外部融资价格，且发行日与授予日间隔较短，故以
20.00 元/股作为本次股权激励的公允价格
公司 2019 年 8 月完成定向发行 108.00 万股，发行
2018 2019/05/23 10.41 价格为 25.00 元/股。本次定向发行价格系二级市场
年度 外部融资价格，且发行日与授予日间隔较短，故以
25.00 元/股作为本次股权激励的公允价格
公司 2020 年 8 月完成定向发行 200.00 万股，发行
2019 2020/6/29 10.94 价格为 25.00 元/股。本次定向发行价格系二级市场
年度 外部融资价格，且发行日与授予日间隔较短，故以
25.00 元/股作为本次股权激励的公允价格
2021 年 12 月，公司完成定向发行 672.00 万股，发
2020 2021/12/31 9.30 行价格为 30.00 元/股，本次定向发行价格系二级市
年度 场外部融资价格，且发行日与授予日间隔较短，故
以 30.00 元/股作为本次股权激励的公允价格
2、2022 年股权激励计划
（1）激励方案
①激励对象及授予数量
本次激励计划的激励对象总人数为 39 人，授予的权益数量为股票期权
2,065,000 份，所涉及的标的股票种类为人民币普通股，占授予前公司股本总额的 4.42%，具体情况如下：
获授的股 占激励计 标的股票数
序号 姓名 职务类别 票期权数 划拟授出 标的股 量占授予前
量（份） 权益总量 票数量 股本总额的
的比例 比例
一、高级管理人员
1 师健伟 高级管理人 200,000 9.69% 200,000 0.43%
员
2 杨爱红 高级管理人 50,000 2.42% 50,000 0.11%
员
二、核心员工
1 郭星 核心员工 400,000 19.37% 
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