.18 个百分点，因原材料、包装物、运输费价格上涨，为维 持客户的稳定性， 公司暂未调整销售价格导致。
4、销售费用：报告期内销售费用较去年同期减少 2,630,323.05 元，降幅 31.90%，主要原因为随着本
期收入的下降，职工薪酬减少 284,843.21 元，平台交易手续费减少 578,333.23 元，同时，本期经营
策略调整，业务推广费减少 1,935,205.59 元。
5、管理费用：报告期内管理费用较去年同期减少 219,076.71，降幅 12.72%，主要原因为本期调整员 工结构，减少了员工，职工薪酬减少 74,237.88 元；因本期厉行节约，中介机构服务费降低 103,642.29 元。
6、财务费用：报告期内财务费用较去年同期减少 108,970.62 元，降幅 71.42%，主要原因为本期跨境 电商业务收入下降，国际性收款工具结算手续费减少 307,104.86 元，同时因汇率波动，汇兑收益较上 期减少 154,255.10 元。
7、其他收益：本期比上年同期减少 116,200.00 元，降幅 89.04%，主要是因为政府给予补助减少。 8、投资收益：本期比上年同期减少 60,693.35 元，降幅 54.61%，主要是因为本期购买的理财产品减 少。
9、报告期内经营活动产生的现金流量净额为-7,607,387.17 元，和上年同期基本持平。主要为本期随 着收入下降，销售商品、提供劳务收到的现金比前期减少 12,189,758.71 元，购买商品、接受劳务支 付的现金较去年同期减少 11,731,344.67 元。
10、投资活动产生的现金流量净额为-66,347.97 元，主要原因为本期因经营需要，收回投资净额较上 年同期减少 3,992,146.68 元。
11、筹资活动产生的现金流量净额为 9,026,768.90 元，主要为本期向银行借款 9,100,000.00。
12、净利润与经营活动产生的现金流量净额的差额为 6,795,735.25 元，主要是经营性应收项目增加
10,048,664.88 元，存货减少 2,141,421.27 元，经营性应付项目增加 1,142,362.55 元综合所致。
四、 投资状况分析
（一） 主要控股子公司、参股公司情况
√适用 □不适用
单位：元
公 主
公司名 司 要 注册资本 总资产 净资产 营业收入 净利润
称 类 业
型 务
懿姿设 子 企业 5,000,000.00 6,739,804.76 6,051,211.04 1,178,630.00 404,244.29
计（深 公 管
圳）有 司 理、
限公司 供应
链管
理
青岛米 子 企业 3,000,000.00 8,224,726.17 3,143,727.54 880,000.00 317,523.74
库跨境 公 管
电商有 司 理、
限公司 供应
链管
理
懿姿 子 国际 100,000.00 6,530,785.19 (882,651.65) 6,435,655.05 -959,737.75
（香 公 贸 港币
港）控 司 易、
股有限 电子
公司 商务
懿姿(香 子 国际 100,000.00 51,170.07 51,170.07 -1,810.65
港)科技 公 贸 港币
有限公 司 易、
司 电子
商务
主要参股公司业务分析
□适用 √不适用
（二） 公司控制的结构化主体情况
□适用 √不适用
五、 企业社会责任
√适用 □不适用
企业在提供物美价廉、安全、舒适、耐用的商品和服务，满足消费者的物质和精神需求，创造利 润的同时，还应承担对政府、股东、员工和环境保护的责任，只有这样才能做大、做强、做久。1、公
司自觉按照政府有关法律、法规的规定，合法经营、照章纳税，承担政府规定的其他责任和义务，并 接受政府的监督和依法干预；
2、公司严格遵守有关法律规定,向股东提供真实、可靠的经营和投资方面的信息，不欺骗股东和 投资者；
3、公司遵循以人为本的核心价值观，尊重人权，爱护企业员工，为员工提供好的工作环境和优厚 的福利薪资待遇；
4、随着全球和我国的经济发展，环境日益恶化，企业的发展一定要与节约资源相适应，公司坚持 可持续发展，高度关注节约资源，加大研发投入，研发并使用节能环保新材料，为经济的可持续发展 做贡献。公司始终把社会责任放在公司发展的重要位置，将社会责任意识融入到发展实践中，积极承 担社会责任，支持地区经济发展，和社会共享企业发展成果。
六、 公司面临的重大风险分析
重大风险事项名称 重大风险事项简要描述
公司的设计模式力求契合“快时尚”趋势，着力提升创意设计
能力，完善设计体系，如果公司优秀设计人才有较大比例的流
失且得不到有效补充，则降对公司业务运营及经营业绩产生不
利影响。
采取的措施：首先，公司将提高人员待遇水平，提供更多培训
核心设计人员流失风险 机会，保证现有团队稳定；其次，加强设计研发团队的管理，
打造一支更稳定、更具专业性、更能满足市场需求的设计研发
团队；然后，为做好人才后备力量储备，公司已与本地高校青
岛酒店管理学院艺术学院联合设立“懿姿学院”，培养设计职业
人才，并将陆续与国内外服装、珠宝设计院校进行合作，共同
培养设计人才，加大人才储备力度。
2024 年，公司前五大客户销售收入占主营业务收入比重为
86.95%，若公司主要客户经营情况发生重大不利变化，或对主
客户集中的风险 要客户的销售发生较大变动，如果公司不能及时反应，采取积
极有效的应对措施，则有可能对公司的业务、财务状况及经营
业绩造成重大不利影响。
采取的措施：首先，公司将通过自身的设计优势和服务优势巩
固自身市场占有率，锁定优质客户资源；其次，公司将打造饰
品界知名品牌，进一步开拓国内外市场，降低对前五名客户的
依赖程度。
公司境外客户较多，公司签订的外币合同大都以美元结算，若
汇率市场日常浮动幅度持续加大，或国家汇率政策有所调整，
会对公司收益产生较大影响，进而影响公司持续健康发展。
采取的措施：一方面，公司将利用研发设计优势，继续巩固和
汇率波动风险
开拓国外市场，进一步提升公司的知名度和竞争力，增加公司
在定价等方面的话语权；另一方面，公司借推广品牌机遇，积
极开拓国内外市场，同时打造自己的电商平台，扩大公司产品
及设计服务的市场占有率。
本期重大风险是否发生重大变化 本期重大风险未发生重大变化
第三节 重大事件
一、 重大事件索引
事项 是或否 索引
是否存在诉讼、仲裁事项 □是 √否 三.二.（一）
是否存在提供担保事项 □是 √否
是否对外提供借款 □是 √否
是否存在股东及其关联方占用或转移公司资金、资产及其他 □是 √否 三.二.（二）
资源的情况
是否存在关联交易事项 □是 √否
是否存在经股东会审议通过的收购、出售资产、对外投资事 □是 √否
项以及报告期内发生的企业合并事项
是否存在股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施 □是 √否
是否存在股份回购事项 □是 √否
是否存在已披露的承诺事项 √是 □否 三.二.（三）
是否存在资产被查封、扣押、冻结或者被抵押、质押的情况 √是 □否 三.二.（四）
是否存在被调查处罚的事项 □是 √否
是否存在失信情况 □是 √否
是否存在破产重整事项 □是 √否
二、 重大事件详情
（一） 诉讼、仲裁事项
本报告期公司无重大诉讼、仲裁事项
（二） 股东及其关联方占用或转移公司资金、资产及其他资源的情况
本报告期公司无股东及其关联方占用或转移公司资金、
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