资源的情况
是否存在关联交易事项 √是 □否 三.二.(三)
是否存在经股东会审议通过的收购及出售资产、对外投 □是 √否
资以及报告期内发生的企业合并事项
是否存在股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励 √是 □否 三.二.(四)
措施
是否存在股份回购事项 □是 √否
是否存在已披露的承诺事项 √是 □否 三.二.(五)
是否存在资产被查封、扣押、冻结或者被抵押、质押的 □是 √否
情况
是否存在被调查处罚的事项 □是 √否
是否存在失信情况 □是 √否
是否存在应当披露的其他重大事项 □是 √否
二、 重大事件详情（如事项存在选择以下表格填列）
(一) 诉讼、仲裁事项
1、 报告期内发生的诉讼、仲裁事项
√适用 □不适用
单位：元
性质 累计金额 占期末净资产比
例%
作为原告/申请人 0 0.00%
作为被告/被申请 8,003,900 4.44%
人
作为第三人 0 0.00%
合计 8,003,900 4.44%
2021年公司作为被告人累计诉讼金额18,000,000元，经原告撤销变更后金额为8,003,900元。2023年9月28日上海知识产权法院依据相关规定对（2021）沪73知民初1265号做出民事判决，驳回原告杭州美盛红外光电技术有限公司的全部诉讼请求。案件受理费由原告负担。
原告不服上海市知识产权法院 2023年09月28日作出的(2021)沪73知民初1265号民事判决书。依法提出上诉，上诉案号为（2023）最高法知民终2699 号。
2024 年 4 月 29 日，上海知识产权法院就 1267 号案件进行宣判，判决驳回原告杭州美
盛红外光电技术有限公司的全部诉讼请求。案件受理费由原告负担。原告不服上海知识产
权法院 2024 年 4 月 29 日作出（2021）沪 73 知民初 1267 号民事判决书，依法提起上诉，
上诉案号为（2024）最高法知民终 717 号。
上述案件尚在审理中，具体内容详见“第七节 财务会计报告”之“十四、承诺及或有
事项”之“（二）或有事项”。
2、 以临时公告形式披露的重大诉讼、仲裁事项
本报告期公司无重大诉讼、仲裁事项
(二) 股东及其关联方占用或转移公司资金、资产及其他资源的情况
报告期公司无股东及其关联方占用或转移公司资金、资产及其他资源的情况
(三) 报告期内公司发生的关联交易情况
单位：元
日常性关联交易情况 预计金额 发生金额
购买原材料、燃料、动力，接受劳务 30,000,000 2,764,832.76
销售产品、商品，提供劳务 20,000,000 2,136,808.84
公司章程中约定适用于本公司的日常关联交易类型 0 0
其他 0 0
其他重大关联交易情况 审议金额 交易金额
收购、出售资产或股权 0 0
与关联方共同对外投资 0 0
提供财务资助 0 0
提供担保 0 0
委托理财 0 0
企业集团财务公司关联交易情况 预计金额 发生金额
存款 0 0
贷款 0 0
重大关联交易的必要性、持续性以及对公司生产经营的影响
公司向关联方采购热像仪零部件，根据采购订单分别采用预付货款、货到付款，货款
及时结清；公司销售给关联方热像仪零部件，发货后 6 个月账期，根据账期结算。公司购买关联方产品，主要是为丰富公司产品线，公司销售给关联方产品，主要是为产业协同，上述关联交易均按照平等互利、等价有偿的市场原则，以公允的价格进行交易，确定双方的权利义务关系，不存在损害公司、子公司和其他股东利益的行为，对公司的财务状况及经营成果目前不构成重大影响。
违规关联交易情况
□适用 √不适用
(四) 股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施
为进一步完善公司治理结构，建立、健全公司长效激励机制，吸引和留住公司优秀人才，充分调动公司员工的积极性和创造性，建立和完善公司、股东、员工的利益共享机制，促进公司长期、持续、健康发展。公司制定 2023 年员工持股计划。
1.员工持股计划审议情况
2023 年 6 月 5 日，公司召开第三届董事会第二十六次会议、第三届监事会第十九次会
议、2023 年第一次职工代表大会审议通过《关于<公司 2023 年员工持股计划（草案）>的议案》《关于<公司 2023 年员工持股计划管理办法>的议案》《关于<公司股票定向发行说明书>的议案》等议案。
2023 年 6 月 15 日，根据《中华人民共和国公司法》《非上市公众公司监管指引第 6
号-股权激励和员工持股计划的监管要求（试行）》《全国中小企业股份转让系统股权激励和员工持股计划业务办理指南》及全国中小企业股份转让系统的审查反馈意见等要求，公司对《2023 年员工持股计划（草案）》《2023 年员工持股计划管理办法》进行了修订，本次修订不涉及 2023 年员工持股计划的参与对象、持股数量、发行价格、设立形式等主要内容的重大调整，无需履行重新审议程序。
2023 年 6 月 25 日，公司 2023 年第二次临时股东大会审议通过《关于<公司 2023 年员
工持股计划（草案）>的议案》《关于<公司股票定向发行说明书>的议案》等议案。
2.员工持股计划实施情况
2023 年员工持股计划以员工直接持有合伙制企业财产份额（持股平台）的形式设立，
热像一号、热像二号系公司在册员工设立的员工持股平台。热像一号合伙人共计 22 名，热
像二号合伙人共计 22 名，其中席林同时担任热像一号及热像二号的执行事务合伙人，赵纪民同时为热像一号及热像二号的有限合伙人，共有 42 人参与公司 2023 年员工持股计划。
本员工持股计划股票来源为合伙企业认购公司定向发行的股票。员工持股平台以 2.20
元/股的价格持有份额共 4,285,300 份（包含预留份额 854,253 份）、占公司股份 3.8957%。
其中，董事、监事、高级管理人员以外的其他参与主体共计 34 人，合计持有份额 2,880,222份、占本次员工持股计划总份额的 67.21%。公司 2023 年员工持股计划的资金来源为公司员工的合法薪酬和通过法律、行政法规允许的其他合法方式取得的资金，公司不存在向员工财务资助或为其贷款提供担保等情况，公司不存在杠杆资金，亦不存在第三方为员工参与本员工持股计划提供奖励、资助、补贴等安排的情形。
全国股转公司于 2023 年 7 月 14 日向公司出具了《关于同意上海热像科技股份有限公
司股票定向发行的函》。
2023 年 8 月 1 日，公司完成本次定向发行股票的认购,并在 2023 年 8 月 9 日前完成三
方募集资金专户三方协议签订及验资，于 2023 年 8 月 23 日向中国证券登记结算有限责任
公司北京分公司提交了本次定向发行股票登记相关申请文件，新增股份挂牌交易时间为
2023 年 9 月 6 日。
2024 年 6 月 6 日、6 月 17 日，公司分别召开第四届董事会第五次会议、第四届监事会
第五次会议，审议通过《关于 2023 年员工持股计划预留份额授予的议案》。
2024 年 6 月 21 日，公司 2024 年第二次临时股东大会决议通过《关于 2023 年员工持股
计划预留份额授予的议案》。
2024 年 7 月 12 日，热像一号、热像二号合伙企业完成工商出资额转让相关变更，2024
年 7 月 15 日，完成出资额转让款划付，截至报告期末，2023 年员工持股计划预留份额全部
授予完成。
(五) 承诺事项的履行情况
公司无已披露的承诺事项
承诺主体 承诺开始 承诺结 承诺来源 承诺类 承诺具体内容 承诺履行
日期 束日期 型 情况
实际控制 2014 年 9 挂牌 同业竞 承诺不构成同 正在履行中
人或控股 月 19 日 争承诺 业竞争
股东
董监高 2014 年 9 挂牌 同业竞 承诺不构成同 正在履行中
月 19 日 争承诺 业竞争
超期未履行完毕的承诺事项详细情况
避免同业竞争，在申请挂牌时,公司控股股东、实际控制人曾做出《避免同业竞争的承诺》。报告期内，上述人员严格履行上述承诺，未有任何违背承诺事项。
避免同业竞争，在申请挂牌时，公司董监高曾做出《避免同业竞争的承诺》。报告期内，
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